Droit du travail: les motifs de licenciement ne se négocieront pas dans l’entreprise - Sud Ouest.fr
                    Publié le : 
                    15/06/2017
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                                Source : www.sudouest.frLa réforme du Code du travail ne permettra pas aux entreprises de négocier leurs propres motifs de licenciement, selon le ministère du Travail Le ministère du Travail compte simplifier les modalités de licenciement des salariés refusant de se voir appliquer un accord d’entreprise. Mais la réforme du Code du travail ne permettra pas aux entreprises de négocier leurs propres motifs de licenciement précise la ministre. Interrogée par Cnews sur la possibilité de négocier les causes de licenciement dans l’entreprise, Muriel Pénicaud a répondu que sa réforme ne toucherait pas aux "règles qui régissent les motifs de licenciement". "Les causes et les motifs de licenciement ne se définiront pas au niveau de l’entreprise" a répété un peu plus tard son cabinet... Lire la suite
Historique
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                        Ai-je le droit d’interdire l’utilisation du téléphone personnel pendant le temps de travail ? - Editions Tissot
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                        Réforme du code du travail: le "CDI de projet" est-il une arnaque ?  L'express L'entreprise
                                                Publié le : 26/06/2017 26 juin juin 06 2017Droit du travail - EmployeursC'est l'une des surprises du projet de loi d'habilitation du gouvernement. Le CDI de projet, cher au Medef, va-t-il balayer le CDI classique dont il est pour...Source : lentreprise.lexpress.fr
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                        Reclassement d'un salarié inapte : dois-je proposer un poste dans une autre entreprise de la même enseigne que la mienne ? - Editions Tissot
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                        L'employeur peut convoquer les DP par voie électronique en vue de leur consultation sur le reclassement du salarié inapte
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                        Loi Travail 2 : ce que Macron veut ajouter à la réforme El Khomri - Le Parisien
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